とうとうAppleが従業員に在宅勤務を。これからどんなことが起こるかわからない、日本だからこそ臨機応変に対応できる在宅勤務が必要だ!

Apple、本社キャンパス「Apple Park」の従業員12,000人に対し在宅勤務を要請 − 新型コロナの影響 | 気になる、記になる…

Reuterによると、米Appleが、カリフォルニア州北部のシリコンバレーにある本社「Apple Park」で勤務する従業員12,000人に対し、新型コロナウイルスへの予防措置として可能なら在宅勤務を行うよう要請したことが分かりました。

Appleお前もか。アメリカも感染が深刻になっているからでしょう。Appleが従業員に対して、在宅勤務を要請しました。

在宅勤務を本格的に考えないといけませんね。

会社にいないと仕事が進まないとか、終わらないとか考えず、人が集まらなくも仕事が出来る仕組みを、もうそろ作らないといけないかなと思います。

どうしても、顔を合わせて仕事をしないといけないと信じていますが、必要ならば積極的に対応を進める必要があります。

実際、人が集まることでの相乗効果はあります。無駄ではことではありません。

それでも、現状がそれを許さないならば、そこに危機があるなら、臨機応変にそれぞれが業務を進められる在宅勤務を行える仕組みが必要です。

日本には自然災害も多いですし、大規模な事故や事件が発生するのも皆無ではありません。会社という場所に無理して集まるべき考えは捨て、安定した成長のためには積極的に在宅勤務を取り入れていくことが日本こそ必要なことです。

でも、日本の小さな会社ではなかなか在宅勤務なんてことは発想すら難しい。会社にいてもいなくても案外出来るものですが、会社に出なくてはという思想が根深くて変えることはなかなか。

明日からまた会社です。できれば在宅で仕事がしたい。一度、偉いさんに言ってみようかなと思っています。もう永遠に来るなと言われそうですけど。

↓人気ブログランキングに登録しています。記事がよかったらクリックをお願いいたします。


人気ブログランキングへ